photo Ouvrier / Ouvrière de génie écologique

Ouvrier / Ouvrière de génie écologique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Placé sous l'autorité fonctionnelle de la directrice du Service Santé-Transition Ecologique & Développement Durable vous devrez assister au quotidien la direction du service mutualisé de la Communauté d'Agglomération et de la Ville. Grands projets : Santé environnement dont la mise en place du Contrat Local de Santé Qualité de l'air (Intérieure et extérieure), radon, polluants Projet Territoire Durable (et ses 4 grands thèmes) Mise en place de manifestations destinées au public/collègues/professionnels sur le territoire Promotion de l'attractivité du territoire Profil recherché : Compétences requises Secrétariat : - Réalisation et mise en forme de travaux de bureautique ; - Suivi des projets et de l'activité (y compris sur site dématérialisé) ; - Préparation des dossiers administratifs ; - Suivi des documents et dossiers administratifs ; - Création d'outils de travail ; - Suivi financier de l'activité (devis, bons de commande, factures, budgets) ; - Recherche des opportunités financières (subventions ou autre). Organisation et communication : - Assurer l'accueil téléphonique et physique du service ; - Prendre les rendez-vous, gérer les agendas, organiser et planifier[...]

photo Ingénieur(e) nucléaire (recherche et développement)

Ingénieur(e) nucléaire (recherche et développement)

Emploi

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Missions Les missions du poste sont liées au développement d'une cible cryogénique pour la physique nucléaire. L'ingénieur(e) de recherche sera en charge (i) de l'étude de la cible cryogénique et de son couplage avec une source de froid de type tube à gaz pulsé, (ii) du développement du banc de test et de sa mise au point pour (iii) la validation de la cible en fonctionnement nominal. Activités Vous êtes en charge de : - Participer à la rédaction d'un cahier des charges - Modéliser la thermique et la dynamique d'un système cryogénique - Développer un dispositif expérimental - Gérer la mise en fabrication et assurer le suivi - Définir et piloter la réalisation des mesures, les interpréter et les valider - Rendre-compte de son travail et résultats à l'écrit et à l'oral. Compétences Formation et expérience professionnelle souhaitée : formation d'ingénieur en thermique et/ou mécanique. Les compétences attendues du candidat sont listées ci-dessous et regroupées selon leur nature. Savoirs / Connaissances : - Connaissances approfondies en techniques et sciences de l'ingénieur (thermique, thermodynamique, instrumentation, mécanique). - Méthodes et techniques de calcul appliquées[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Avec la Pop ID, Espace de Vie Sociale itinérant, la fédération des centres sociaux 49/53 expérimente depuis 3 ans une animation sociale itinérante dans les territoires ruraux du Maine-et-Loire non pourvus de Centre Social ou Espace de Vie Sociale. Avec comme support matériel un camion et une caravane pour être visible et s'installer dans l'espace public, la Pop ID s'appuie sur une dynamique d'aller vers les habitants et des méthodes d'éducation populaire. La finalité de la Pop ID est la création de nouvelles structures d'animation de la vie sociale (centre social ou EVS) sur les territoires. L'animateur.rice travaillera sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur de l'EVS. Les missions - L'animateur.rice : Accueille et met en place une démarche d'aller vers dans les communes des zones blanches en collaboration avec le coordinateur Ecoute, échange avec les habitants pour permettre l'émergence de projets et d'activités avec les habitants Conçoit des animations participatives permettant la convivialité, la rencontre et la participation des habitants Proposer en fonction des besoins identifiés des ateliers par typologie de public : familles, jeunes, adultes, seniors[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Montagny-lès-Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site de Montagny les Beaune: - 1 agent d'animation sur le temps méridien (11h00-13h45) Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de son action en faveur de la jeunesse du quartier Bastide Benauge, l'association Centres d'animation de Bordeaux recrute un(e) animateur(trice) socioculturel(le) pour accompagner les jeunes dans leur épanouissement personnel et collectif. Ce poste vise à promouvoir l'accès à la culture, au sport, à la citoyenneté, à la mobilité et à la réussite éducative au sein de la communauté locale. Vous aurez la charge de mettre en place des activités variées et de participer à l'animation de l'espace jeunesse du quartier. Missions : Vous serez sous la responsabilité d'une équipe de direction, plus directement du coordinateur du projet jeunesse et travaillerez en collaboration avec l'équipe d'animation du centre d'animation Bastide Benauge. - Animation et gestion d'ateliers : Conception et animation d'activités socioculturelles pour les jeunes du quartier (ateliers créatifs, activités sportives, sorties culturelles, événements festifs, etc.) - Encadrement des jeunes : Accompagnement de groupes de jeunes, gestion de la dynamique de groupe et création de liens de confiance avec les jeunes. - Veille et écoute : Être à l'écoute des besoins et des attentes des jeunes,[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'EAM Jacques CARTIER accueille en foyer d'accueil médicalisé 29 personnes adultes porteuses d'un handicap mental avec ou sans handicaps associés et un foyer de vie de 13 personnes. L'établissement est réparti sur 3 sites distincts comportant 8 pavillons et un site d'accueil de jour. Membre de l'équipe de direction et sous l'autorité de la Direction de l'établissement, le chef de service H/F est en charge de la déclinaison des décisions et orientations de la direction auprès des équipes et en garantit la mise en œuvre. Il assure l'encadrement de l'activité des services et organise le travail des équipes afin de garantir l'accompagnement des personnes accueillies. Principales missions : - Accompagnement des personnes en situation de handicap Concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement. Être le garant, aux côtés du directeur d'établissement, du respect des droits et libertés des personnes accueillies. Évaluer et mesurer les actions menées par le service. - Gestion et animation des ressources humaines Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, coordonner les interventions éducatives[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Finalité : Accompagner les personnes souffrant de maladies rares, et leurs familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ces difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie et, éventuellement, à faciliter leur insertion sociale et professionnelle, dans l'objectif d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Missions principales : En lien avec les Centres Maladies Rares du CHU, conseiller, orienter, soutenir les personnes souffrant de maladies rares et leurs familles et les aider dans leurs démarches et toutes les actions susceptibles de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées ou d'y remédier et assurer la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux. Activités principales : - En lien avec la Plateforme de coordination des Maladies Rares RE-MA-RARES et les Centres Maladies Rares du CHU : - Recueillir et analyser les besoins et les demandes d'interventions - Aider à la mise en place d'un projet de vie individualisé adapté à chacune des situations rencontrées en respectant le choix de celui-ci, - Pratiquer des[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Nay, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de nouveaux projets et missions au sein de son Service Jeunesse et dans le cadre conjoint du développement de l'activité de son Espace de Vie Sociale (EVS), la Communauté de Communes du Pays de Nay (CCPN) recrute un adjoint d'animation. Il s'agit d'un poste partagé entre le Service Jeunesse et l'EVS de la CCPN. Les deux services occupent les mêmes locaux à Nay : ancienne usine « Petit Boy » - 6, chemin des Côteaux. Pour le Service Jeunesse, placé(e) sous l'autorité de la direction de ce service, vous êtes chargé(e) de la préparation et de l'animation des activités des adolescents (11-17 ans) de l'ALSH « Maison de l'Ado », les mercredis après-midi (en périscolaire) et tous les jours durant les périodes de vacances scolaires, avec le soutien d'une équipe de saisonniers et de l'équipe jeunesse (responsables Maison de l'Ado, Ado'Bus et chargée de coopérations transfrontalières). Sous l'autorité de la direction de l'EVS, vous participez à la construction et à l'animation du programme d'ateliers et d'évènements. Vous concevez, coordonnez et mettez en oeuvre les actions collectives prévues dans le cadre du projet social à l'attention du public adulte[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes de votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualificatifs pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous facilitez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils numériques et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organisateur comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! [...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes de votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualificatifs pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous facilitez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils numériques et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organisateur comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! [...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes de votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualificatifs pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous facilitez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils numériques et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organisateur comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! [...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes de votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualificatifs pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous facilitez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils numériques et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organisateur comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! [...]

photo Consultant / Consultante informatique

Consultant / Consultante informatique

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

En tant que Manager adjoint en maîtrise des risques informatiques et comptables f/h, vous réalisez les missions suivantes : Missions : Vous occuperez un poste polyvalent et interviendrez si bien en tant qu'adjoint fonctionnel qu'expert. Au titre de la fonction d'Adjoint fonctionnel : Animer les coordinations journalières du service et garantir la bonne circulation des informations, réguler l'activité et en assurer son suivi, Contribuer à l'accompagnement des collaborateurs de l'équipe Accompagner le service informatique sur divers sujets de maîtrise des risques du Système d'Information (SI) et négocier avec ce dernier la réponse aux besoins VAINCI Payeur Participer aux comités de validation des versions du SI, Contribuer à la mise en place d'un système de management de la qualité et de la maîtrise des risques (rédaction de procédures, de modes opératoires, de cartographies des risques ...) Assister la manager pour réaliser le bilan annuel d'activité et tout autre reporting. Appuyer la manager dans le pilotage et le contrôle de l'activité Alerter la hiérarchie en cas de nécessité Être force de propositions et contribuer à l'amélioration du dispositif de maîtrise des[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi Serrurerie - Métallerie

Rivière-sur-Tarn, 12, Aveyron, Occitanie

Vous travaillerez en collaboration avec le responsable de production de l'atelier serrurerie-métallerie. Votre poste comprend deux axes majeurs : une partie de votre activité consistera à gérer le pôle peinture de l'entreprise : il vous est demandé d'organiser l'activité de la cabine de peinture ainsi que celle du thermolaquage. L'autre partie de votre activité sera de vous confier l'organisation et la réalisation des commandes dites exceptionnelles. Vous serez à la tête d'une équipe de 7 personnes et vous devrez organiser leur activité en tenant compte des priorités. Des qualités d'écoute et de communication sont nécessaires. Vous serez également formé aux techniques de maintenance des machines à commande numériques de l'atelier. Idéalement, vous connaissez les domaines de la métallerie et du fer. Vous êtes un professionnel de cet univers et souhaitez évoluer sur votre poste, vous pourrez vous appuyer sur les compétences du dessinateur pour vous aider dans la réalisation de vos ouvrages. Un accompagnement sur la prise de poste est organisé avec l'entreprise à moyen terme. Ce poste nécessite de bonnes qualités d'organisation et d'autonomie.

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Capdenac-Gare, 12, Aveyron, Occitanie

En poste à l'Office Social et Culturel, association d'éducation populaire et Espace de Vie Sociale, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et d'un projet cohérent avec le territoire. Vous gèrerez l'Accueil de Jeunes 14-25 ans et participerez à l'organisation et l'animation des activités enfance -jeunesse portées par l'association. Type de contrat : CDD de 12 mois puis CDI / Temps complet. Secteur d'activité : Animation socioculturelle Rémunération : 2 160€ brut mensuel / Indice 305 CCN ECLAT Localisation du poste : Capdenac-Gare (12) Date d'embauche : Mai - Juin 2025 Missions: - Animation et Direction ACM Animation et direction de l'Accueil de Jeunes 14 - 25 ans au sein de l'Espaces Jeunes de Capdenac, les Mercredis, Samedis et vacances. Travail en collaboration avec le responsable de l'Accueil de Loisirs Ados 10- 13 ans pour le développement des actions jeunesse : Ecriture du projet pédagogique de la structure. Conception de projets d'animation, de séjours, en lien avec l'Espace Jeunes ou passerelles avec le projet social de l'association. Communication des actions auprès des familles et des partenaires. Accompagnement numérique et actions de sensibilisations[...]

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Responsable foncier / Responsable foncière

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Missions : Chef du service « foncier », vous encadrez une équipe de 11 personnes avec lesquelles vous gérez l'ensemble des actions sur le patrimoine bâti et non bâti du Département de la Manche. Vous travaillez en relation directe avec le Directeur du Patrimoine Départemental Les missions de ce service étant entièrement transversales, vous travaillez avec l'ensemble des services de la collectivité. Activités principales : Une fonction de management d'équipe : - Management opérationnel de l'équipe - Animation de réunions visant à diffuser l'information et à décliner les orientations politiques et les directives hiérarchiques - Conduite de l'évolution de l'organisation au regard des orientations ou d'objectifs d'optimisation des processus ou de la qualité Une fonction décisionnelle : - être en mesure de présenter les orientations de la collectivité lors de réunions dans les autres collectivités ou sur le terrain (domanialité des voies avec procédure de classement et de déclassement - récolements fonciers - cessions) - gérer l'ensemble des problématiques liés à la gestion du domaine public et privé du Département de la Manche - assurer la maitrise du foncier pour les opérations[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, vous prenez en charge, en présentiel, l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires concernés par un licenciement économique. Votre mission consiste à leur offrir un soutien structuré et personnalisé, visant à optimiser leur employabilité et à favoriser un retour à l'emploi rapide et pérenne. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Connerré, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Acteur incontournable du développement d'un territoire plus de 560 000 habitants, le Département de la Sarthe, fort de ses 2 300 agents, œuvre dans des domaines aussi divers que l'action sociale (personnes âgées, personnes handicapées, enfance), le développement territorial (tourisme, culture, agriculture, éducation) ainsi que l'aménagement territorial au travers de la gestion des routes, des rivières, la gestion des Espaces Naturels Sensibles, le soutien à l'agriculture et le développement du numérique. Le budget s'élève à 748 M€ dont plus de 112 M€ d'investissements pour 2024. Au sein de la collectivité, le Service de l'Action éducative (SAE) est rattaché à la Direction de l'immobilier, des collèges et des moyens généraux (DICMG). Le service est chargé des moyens de fonctionnement des collèges du département (56 établissements publics et 19 établissements privés) et intervient notamment sur les activités de dialogue de gestion fonctionnelle et financière avec les établissements d'enseignement secondaire, de gestion des effectifs techniques des collèges et de restauration collective, avec un enjeu d'amélioration continue des pratiques. MISSIONS Dans le respect des délais[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

Votre mission consistera principalement à animer, coordonner, encadrer et organiser les activités des agents du centre technique municipal dans les domaines de la voirie, de l'entretien du patrimoine bâti et non-bâti, et de la propreté urbaine. Vous travaillerez pour cela en collaboration avec l'assistante administrative du service, et les différents responsables d'équipes. Vous veillerez au bon fonctionnement, à la sécurité et à l'amélioration des infrastructures et équipements communaux, en assurant la réalisation de travaux en régie ou par des prestataires externes, permettant l'entretien et la mise en valeur du patrimoine communal. - Organiser, hiérarchiser, planifier et contrôler les interventions réalisées par les agents du centre technique municipal (CTM), en respectant les objectifs définis par le Directeur des Services Techniques, tout en établissant les plannings d'activité correspondants, - Assurer l'encadrement intermédiaire des différentes équipes (bâtiment, voirie, éclairage public, propreté urbaine, manifestations, cimetière), ou manager si besoin et en liaison directe, les agents des différents corps de métier, - Gérer le temps de travail du personnel du[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Fursac, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

POSTE A POURVOIR AU 15 SEPTEMBRE 2025 - Le cadre de santé / infirmier de coordination est chargé de : Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets institutionnels, - Elaborer un projet paramédical dans le cadre du projet de soins en cohérence avec le projet d'établissement, - Gérer la liste d'attente et planifier les intégrations de nouveaux résidents en veillant au respect du taux d'occupation minimum de l'établissement. Gérer l'activité de soin et la mise en œuvre des projets individualisés, - Définir et suivre les objectifs du service soins, - Organiser le travail quotidien de l'équipe de soin, assurer la continuité des soins et superviser les réunions de transmissions, - Veiller à la mise en place, à la bonne tenue et aux éléments inscrits dans le dossier de soin (en version papier et numérique), - Participer au développement de nouveaux outils de gestion et de soins des résidents, - Être un interlocuteur privilégié pour les résidents et leur entourage, - Définir et coordonner l'accompagnement des résidents en : - Réalisant les évaluations de préadmission (en collaboration avec le médecin coordonnateur), - Planifiant et organisant les activités[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Tréport, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le SAVS propose aux personnes accueillies de bénéficier d'un accompagnement social personnalisé au cour duquel est élaboré un projet de vie, une aide à l'organisation de la vie quotidienne. Le SAVS s'adresse à un public d'adultes en situation de handicap. Vos missions sont les suivantes (liste non-exhaustive) : - Suivi individuel de l'usager en fonction de ses besoins ; - Participe à l'accueil de l'usager dans les locaux du SAVS ; - Favorise le lien social, les relations entre les usagers ; - Contribue à l'accompagnement des usagers dans les actes de la vie quotidienne en fonction de leurs difficultés, capacités et besoins ; - Aide la personne à s'ouvrir vers l'extérieur et à investir divers lieux culturels, de loisirs et/ou sportifs ; - Assurer une présence et l'animation des temps d'accueil ; - Animer un atelier autour d'activités (créatives, manuelles, sportives, utilisation des outils numériques, jardinage) ; - Mobiliser les usagers en tenant compte de leurs souhaits, attentes et besoins. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe. - Rendre compte des activités du service à la direction. - Veiller à la sécurité et la bientraitance des usagers. - Planifier,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Sartrouville, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

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Technicien / Technicienne semences

Emploi Bricolage - Jardinage

Étang-Salé, 97, La Réunion, -1

Missions : Placé sous l'autorité du Responsable de service ENS Travaux / Pépinières, le Coordonnateur de la récolte de diaspores se charge principalement de la coordination de l'activité des récolteurs, et du suivi de la numérisation des diaspores récoltées. Il sera amené à : - Coordonner l'activité des agents récolteurs : programmation des tournées de récolte, suivi de la numérisation des données, organisation des réunions de service ; - Assurer l'initiation et l'accompagnement de tout agent dédié à la récolte ; - Récolter les diaspores (graines, boutures.) d'espèces végétales indigènes et endémiques sur tout le territoire de l'île ; - Participer à la gestion de la traçabilité des prélèvements naturels, ainsi qu'au traitement de ces semences ; - Réaliser les fiches-espèces et participer à la réalisation des itinéraires techniques ; - Participer à la production et aux diverses tâches des activités horticoles ; - Effectuer le reporting de votre activité, de vos missions et notamment le cas échéant à l'aide d'outils numériques ; - Participer au besoin avec les équipes des ENS aux travaux de préservation et de restauration des espaces naturels ; - Participer à la sensibilisation[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Caveirac, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons une personne dynamique, capable de relever des défis et de s'imposer comme un leader au sein de notre équipe. Si vous avez l'expérience et les compétences requises, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Description du Poste: Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous dirigez, coordonnez et animez l'ensemble des services techniques en favorisant la transversalité au sein de votre service ainsi qu'avec les autres services de la collectivité en complémentarité. Vous piloterez les projets techniques de la collectivité. Vous veillerez à suivre les actions et les projets engagés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service urbanisme, le service ressources pour assurer la maîtrise budgétaire et la complémentarité de vos missions. Vous participerez au Comité de chefs de pôles et suivez les dossiers transverses. Le candidat retenu sera responsable de la gestion et de la coordination des activités des services techniques, assurant le bon fonctionnement des infrastructures, la continuité et la qualité du service public. Missions: Management des services techniques (8 agents), en collaboration avec l'encadrement intermédiaire[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Saint-Loup-sur-Aujon, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre mission : Nous recherchons un(e) Coordinateur/Coordinatrice passionné(e) et engagé(e) pour organiser nos classes de découvertes et accueillir divers groupes (associations, familles, séminaires d'entreprise). Voici un aperçu de vos responsabilités : - Conception de programmes éducatifs :** Élaborer des séjours de classes de découvertes en partenariat avec les enseignants et intervenants. - Dynamisation du réseau d'intervenants :** Créer des synergies avec notre réseau d'intervenants en lien avec notre projet éducatif. - Accueil chaleureux : Être le premier contact des groupes, en garantissant leur confort et sécurité pendant leur séjour. - Coordination logistique :** Gérer efficacement les réservations, l'hébergement et les repas pour assurer le bon déroulement des activités. - Travail d'équipe : Collaborer avec notre équipe, notamment avec les responsables des projets pédagogiques, culturels et alimentaires, ainsi qu'avec notre conseil d'administration, pour offrir une expérience enrichissante. - Retour d'expérience : Recueillir les impressions des enseignants et des enfants afin d'améliorer continuellement notre projet associatif. - Gestion administrative et financière[...]

photo Assistant / Assistante au contrôle de gestion

Assistant / Assistante au contrôle de gestion

Emploi Hôpitaux - Médecine

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Case de Santé est une association gestionnaire d'un centre de santé polyvalent agréé et d'un Pôle Santé-Droits situé à Toulouse. L'équipe pluridisciplinaire (médecins généralistes, psychologue, médiateur.rice.s en santé, travailleur.se.s sociaux.) compte 22 salarié-e-s. C'est l'un des premiers centres de santé communautaire en France qui met en œuvre la démarche communautaire en santé selon les principes de la Charte d'Ottawa. Dans un pôle de 3 personnes, le/la coordinateur.rice assure en binôme les tâches de préparation et de suivi liées à l'administration et la gestion de la structure. Il/Elle coordonne l'organisation du travail dans un mode de fonctionnement coopératif horizontal. De profil polyvalent avec une dominante analyse de suivi activité et budgétaire, les candidat-e-s présenteront une très bonne maîtrise des outils informatiques et des environnements numériques. Des compétences en gestion financière et ressources humaines sont exigées sur le poste. Une connaissance du secteur associatif et coopératif avec une bonne capacité rédactionnelle sont à mobiliser pour assurer les missions du poste. Missions Gestion budgétaire et comptable - Gestion budgétaire et[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Rabastens-de-Bigorre, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie Appréciation de l'état clinique Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d'intervention Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d'intervention Travail en équipe pluri-professionnelle et transmission des informations Compétences numériques Ethique Droit des usagers Gestes et postures - manutention Hygiène hospitalière Médicales générales et/ou scientifiques en fonction du domaine d'activité

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Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

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Responsable foncier / Responsable foncière

Emploi Immobilier

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'une création de poste & du renforcement de l'organisation du pôle, un poste de Responsable Foncier & Copropriété est à pourvoir au sein du Pôle des Affaires Juridiques de la Direction Juridique & Ressources Humaines. Le responsable assure la sécurisation juridique des activités foncières & immobilières tout en supervisant une équipe juridique. Poste basé à Avignon. VOTRE MISSION Vous assurez la sécurisation juridique des activités foncières & immobilières tout en supervisant une équipe juridique. Vos missions principales : - Piloter & encadrer une équipe de juriste & de collaborateurs en gestion foncière et copropriété - Assurer la sécurisation juridique des opérations foncières (acquisitions, cessions, opérations foncières complexes) - Garantir la conformité des actes de vente, avant-contrats & baux en lien avec les projets immobiliers, la stratégie d'entreprise & les réglementations en vigueur - Apporter un soutien technique aux équipes opérationnelles & directions internes sur les questions foncières & de copropriété - Suivre en direct les opérations de rachats de patrimoine & d'accession sociale (opérations de lotissement, de baux[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Mainvilliers, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Au sein de notre association de 130 salariés, vous rejoindrez le pôle citoyen, pour renforcer les liens sociaux au sein du quartier prioritaire de la ville de Mainvilliers. Vous Favoriserez l'inclusion, la participation citoyenne et mettrez en place des actions visant à l'amélioration de la qualité de vie des habitants. Vous organiserez et animerez certaines activités comme le jardin potager, des activité s manuelles, culturelles ou autour du développement durable. Vous réaliserez un accompagnement individuel ou collectif des habitants en lien avec leurs besoins et le numérique. Vous travaillerez en partenariat avec les bailleurs sociaux et autres acteurs du territoire. Vous possédez des qualités relationnelles et êtes force de proposition. Vérifiez votre éligibilité au contrat adulte relais (conditions à remplir: avoir au moins 26 ans + résider dans un quartier prioritaire de la ville + être sans emploi ou bénéficier d'un contrat CUI-CAE. La personne en CUI-CAE doit le rompre pour signer le contrat adultes-relais.).

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DÉFINITION L'adjoint de direction H/F assure l'interface entre les différentes structures et la direction. Polyvalent et doté d'un excellent relationnel, il encadre le pôle administratif et gère le secrétariat du service tout en assurant un suivi rigoureux de l'activité. SITUATION ACTUELLE - CIAS Arlysère - Sous l'autorité de la responsable du service Petite enfance CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : Maison de l'enfance Simone Veil à Albertville - Temps de travail : Temps complet (35 heures hebdomadaires) ou temps non complet (28 heures) - Contrat : CDD d'un an renouvelable Poste au sein d'une entreprise susceptible de proposer des perspectives d'embauche durables à terme - Conditions de travail : Horaires réguliers avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service - Travail en bureau - Disponibilité - Continuité de service RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations internes : Responsable hiérarchique direct, équipe du pôle administratif, responsables de structures, RPE et guichet unique, agents du service Petite enfance et services d'appui - Relations externes : Familles, prestataires et partenaires CADRE STATUTAIRE - Cadre d'emploi des Adjoints administratifs[...]

photo Opérateur(trice) machine à découper au laser avec CN

Opérateur(trice) machine à découper au laser avec CN

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Épernon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

AVANT L'ACTIVITÉ - Prendre connaissance du travail à effectuer sur les machines avec le responsable - Positionner les tôles sur les machines - Mesurer les tôles avant positionnement - Adapter les outils de coupe PENDANT L'ACTIVITÉ - Ajuster les réglages (Pièce test, vitesse, ) - Avoir une bonne logistique : respecter l'ordre des programmes et suivre le programme de coupe - Respecter la matière sur le programme (acier, inox, alu) - Contrôler la qualité et la conformité des pièces et alerter en cas de problème - Effectuer l'ébavurage - Ranger les pièces d'un même kit ensemble - Vérifier que le nombre de pièces réalisées correspond à la demande - Palettisation des pièces APRÈS L'ACTIVITÉ - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau de la machine au quotidien - Ranger/Nettoyer son poste de travail - Signaler d'éventuels dysfonctionnements à un responsable MACHINES ET OUTILS UTILISES - Gestion de deux machines numériques : Plasma 2000 X 8000 mm et Laser 1500 x 3000 mm - Utilisation de : Pont, chariot, gerbeur - Ranger et entretenir la machine et son environnement EXIGENCES PARTICULIÈRES - Très bonne gestion des priorités, Acquérir de l'autonomie, Rigueur[...]

photo Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Placé sous l'autorité du responsable du centre technique, vous aurez pour missions la réalisation des travaux d'entretien et/ou de restauration des espaces verts et milieux naturels gérés par la CCGQ : sites et itinéraires de pratique des activités de pleine de nature, milieux aquatiques, sites des stations d'épuration. Vous serez, au sein d'une équipe de 8 personnes, le référent de 4 agents auprès des services techniques de la CCGQ (centre technique, service d'activités de pleine nature, service de gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations) et travaillerez en collaboration avec le Parc naturel régional du Queyras. Vos missions et responsabilités Vous assurerez les missions suivantes : - Veille à la bonne organisation des chantiers : encadrement des agents, gestion du matériel, échanges avec les riverains, usagers. - Rapports réguliers auprès des référents des services concernés : avancement des chantiers, difficultés rencontrées, incidents. - Entretien des sites et itinéraires (sentiers, embarquements de sports d'eaux vives) : o Débroussaillage, piochage, épierrage, élagage, tronçonnage, élimination de déchets. o Mise en place du balisage, pose de signalétique[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Participez à la création et à l'ouverture du Centre Éducatif Fermé des Alpes de Haute Provence ! Vous rejoindrez l'ADSEA 04, association à taille humaine, acteur incontournable de la Protection de l'Enfance dans les Alpes de Haute Provence. Un département « irrésistible » où les amateurs de nature et d'activité de plein air seront comblés. Le Centre Éducatif Fermé (CEF) accueillera 12 jeunes de 15 à 18 ans pour des séjours de 3 à 9 mois en alternative à l'incarcération. L'établissement proposera des activités éducatives et pédagogiques axées sur la nature, les sports de plein-air et la médiation animale. Vous bénéficierez de 6 semaines préalable de formation aux spécificités de l'établissement et du public. Missions En tant qu'éducateur/trice, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire de 28 personnes. Vos missions incluent : - Accompagnement socio-éducatif des jeunes (projets individualisés, actions adaptées, gestion des dossiers). - Organisation et gestion de la vie quotidienne (activités, sorties, respect des règles). - Protection de l'intégrité physique et morale des jeunes. - Travail avec les jeunes et leurs familles sur le sens du placement et les actes commis. -[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Participez à la création et à l'ouverture du Centre Éducatif Fermé des Alpes de Haute Provence ! Vous rejoindrez l'ADSEA 04, association à taille humaine, acteur incontournable de la Protection de l'Enfance dans les Alpes de Haute Provence. Un département « irrésistible » où les amateurs de nature et d'activité de plein air seront comblés. Le Centre Éducatif Fermé (CEF) accueillera 12 jeunes de 15 à 18 ans pour des séjours de 3 à 9 mois en alternative à l'incarcération. L'établissement proposera des activités éducatives et pédagogiques axées sur la nature, les sports de plein-air et la médiation animale. Vous bénéficierez de 6 semaines préalable de formation aux spécificités de l'établissement et du public. Missions En tant qu'éducateur/trice spécialisé(e) en restauration, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire de 28 personnes. Vos missions incluent : - Préparation des repas de l'établissement (élaboration de menus, gestion des stocks, commandes). - Encadrement des jeunes dans les activités de jour (respect des règles, évaluation des compétences, développement de partenariats). - Application des normes du plan de maîtrise sanitaire (propreté, sécurité, hygiène). -[...]

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Responsable de production

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Montagnat, 12, Ain, Occitanie

Dans un environnement en constante évolution, le groupe Gami se développe depuis plus de 20 ans dans les métiers de la mécanique de précision. A l'affût des transformations de marché, nous nous positionnons sur des marchés et des technologies d'avenir à différents niveaux de maturité. L'énergie d'entreprendre, la recherche d'efficience et l'ambition créent un état d'esprit partagé par l'ensemble de nos collaborateurs. Ils sont au cœur de notre réussite et de nos succès. Reconnu comme expert en construction d'équipements industriels, nous nous adressons aux grands comptes des filières à la pointe de la technologie. Et si vous rejoigniez notre équipe ? Nous recherchons notre futur : RESPONSABLE PRODUCTION F/H CDI - TEMPS PLEIN - Site de Montagnat (01) Rattaché à la direction, vous organisez l'activité des équipes de production (une 15aine de salariés) et effectuez le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de l'activité. Dans ce cadre vous : managez le personnel de production, pilotez le planning de fabrication et mettez à disposition les ressources humaines et matérielles en fonction du planning et des aléas organisez le recrutement[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis 1996, Le Groupe Économique Solidaire ACCES Emploi recrute des personnes en difficultes de recherche d'emploi afin de leur permettre d'acceder a une experience professionnelle et a un accompagnement dans la mise en œuvre de leur projet professionnel. Notre equipe de permanents (30), encadre, forme et accompagne les salaries en parcours. Le developpement et la diversite de nos activites se sont construits en associant les besoins de notre territoire et ceux des personnes en parcours. ACCES Emploi, avec un budget pres de 3 millions d'Euros et 4 lieux d'implantation, est aujourd'hui un acteur majeur de l'inclusion en Ardeche et en Drome, autour d'activites variees : interim, service a domicile, numerique, espaces verts, maraichage.... Son objectif est de promouvoir la solidarite et le developpement durable, favoriser la creation d'emploi, initier de nouvelles activites economiques et ainsi participer au developpement et a la dynamique territoriale. ACCES Emploi situé à PRIVAS reherche une personne dynamique et rigoureuse en tant que Gestionnaire RH et Paie pour l'ensemble des établissements. Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, vous assurerez[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Plouzané, 29, Finistère, Bretagne

Contexte Bretagne INP se donne pour ambition de former des cadres et des techniciens de haut niveau pour relever les défis environnementaux, sociétaux et économiques du moment et à venir, au service des organisations privées et publiques de son territoire et au-delà. Pour répondre à ces mêmes enjeux, l'INP développe également des activités de recherche et de valorisation au sein de ses laboratoires et de ses écoles doctorales. Bretagne INP compte quelques 1700 étudiants et 200 agents répartis sur les sites de Brest, Quimper et Plouzané. Rejoindre Bretagne INP c'est contribuer à une nouvelle histoire institutionnelle, au service de la transformation de l'enseignement supérieur d'aujourd'hui et à l'accompagnement des transitions du monde de demain ! Description de l'emploi et missions Sous la responsabilité directe du responsable du service de la recherche, le (ou la) gestionnaire administratif(ve) assure des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique du service et réalise des actes administratifs dans le respect des techniques, des règles et des procédures dans un des domaines fonctionnels de l'établissement. Activités : 1- Gestion administrative et[...]

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Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en mécanique

Emploi Recherche

Foussemagne, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Principales activités et responsabilités Conception de produits : Soutenir l'équipe Ingénierie dans les problématiques de conception mécanique au sens large et d'industrialisation des électrolyseurs. Simuler et vérifier les plans et pièces grâce à la maquette numérique et s'assurer de leur conformité relative aux exigences de design, de fabrication et de montabilité. Créer et mettre à jour les modèles 3D, incluant tuyauterie, câblage électrique, tubing, structure et composants électromécaniques attenants (chaudronnerie, pompes, vannes, instrumentation, etc.). Editer / réaliser les plans destinés à la fourniture, mise en fabrication et industrialisation, incluant General Arrangement drawings, Detailed drawings, Isométriques, etc. Editer / réaliser les Bill of Materials BOM / Materials Take Off MTO pour la tuyauterie, supports de tuyauterie, tubing, charpente, softgoods (boulonnerie, joints, etc.), et autres composants des électrolyseurs. Vérifier les modèle 3D, plans 2D et BOM/MTO émis par les bureaux d'étude tiers. Contribuer avec le process aux P&IDs (schémas de tuyauterie et d'instrumentation), classes et listes de tuyauterie. Contribuer avec les ingénieurs mécaniciens[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi

Langueux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Que diriez-vous d'intégrer une formation, et ainsi de devenir conseiller/ère retraite dans l'une de nos agences bretonnes où chaque collaborateur participe à un service public de qualité ? Si vous êtes déjà conseiller/ère retraite en agence ou technicien/ne retraite au sein d'une Carsat ou de la CNAV, vous êtes les bienvenu/e/s également ! 1 poste de Conseiller/ère Retraite en Agence (CRA) est à pourvoir dans notre promotion 2025-2026 ; il sera basé à Langueux. Rémunération mensuelle brute : 1 917€ + 13ème et 14ème mois, soit une rémunération annuelle brute de 26 849 € (niveau 4, coefficient 240 de la grille de classification des employés et cadres de la Sécurité sociale) + prime d'intéressement + carte déjeuner (11,52€/jour). A terme, vous bénéficierez de nombreux avantages facilitant la conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle. Description du poste Instruire les dossiers retraite : - Attribuer un droit retraite: Vérifier la recevabilité lors du dépôt de la demande de retraite; Mettre à jour le relevé de carrière; Procéder à l'instruction et au calcul du droit jusqu'à la mise en paiement - Réviser un droit retraite: Traiter tous[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Allonnes, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Acteur incontournable du développement d'un territoire plus de 560 000 habitants, le Département de la Sarthe, fort de ses 2 300 agents, œuvre dans des domaines aussi divers que l'action sociale (personnes âgées, personnes handicapées, enfance), le développement territorial (tourisme, culture, agriculture, éducation) ainsi que l'aménagement territorial au travers de la gestion des routes, des rivières, la gestion des Espaces Naturels Sensibles, le soutien à l'agriculture et le développement du numérique. Le budget s'élève à 748 M€ dont plus de 112 M€ d'investissements pour 2024. Au sein de la collectivité, le Service de l'Action éducative (SAE) est rattaché à la Direction de l'immobilier, des collèges et des moyens généraux (DICMG). Le service est chargé des moyens de fonctionnement des collèges du département (56 établissements publics et 19 établissements privés) et intervient notamment sur les activités de dialogue de gestion fonctionnelle et financière avec les établissements d'enseignement secondaire, de gestion des effectifs techniques des collèges et de restauration collective, avec un enjeu d'amélioration continue des pratiques. MISSION Au sein d'un collège, il[...]

photo Maître / Maîtresse de conférences

Maître / Maîtresse de conférences

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Ce poste, ouvert au sein d'IMT Mines Albi, est rattaché au Centre Génie Industriel (CGI) qui compte à ce jour environ 70 personnes. Le centre s'intéresse à l'accompagnement de la transition des écosystèmes en permettant de prendre des décisions responsables et durables, dans des environnements instables ou perturbés. Ceci est mis en pratique par la représentation, la modélisation et l'analyse des données de ces organisations afin de formaliser de la connaissance conduisant à la prise de décision dans des contextes hétérogènes, collaboratifs, incertains et/ou perturbés. Il est structuré selon des axes de recherche appliquée et des programmes scientifiques : Les axes de recherche appliquée sont : - Axe FLOWS : Flexible Logistics and Operations for sustainable WorldS ; - Axe DiSCS : Digital Systems for Crisis management and Security ; - Axe TRACE : Territorial Resilience, Agility, and Circular Economy ; - Axe WHOPS : Well-being and Health through Organizational Processes and Services. Les deux programmes scientifiques au cœur de ces axes de recherche appliquée sont : - HOPOPOP : Hybridization for Operations & Planning, Organizations & Performance, Optimization & Problem-solving[...]

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Ingénieur / Ingénieure d'études en recherche scientifique

Emploi Enseignement - Formation

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL L'ingénieur(e) en expérimentation est chargé(e) de concevoir, réaliser et mettre au point différents dispositifs expérimentaux. Ses activités s'inscrivent dans le cadre de projets de recherche expérimentale liés à la combustion pour la propulsion, sur un spectre allant de la combustion aérobie (hydrogène, SAF, combustion à gain de pression) à la propulsion spatiale à ergols stockables. Son travail s'intègre dans l'équipe Combustion turbulente du laboratoire PPRIME/FTC, sur le site de l'ISAE-ENSMA et la plateforme PROMETEE. ACTIVITES PRINCIPALES - Concevoir et dimensionner le dispositif expérimental et élaborer le cahier des charges techniques - Établir un dossier de calcul, un schéma ou un plan en vue d'une réalisation mécanique - S'appuyer sur les méthodes et logiciels de conception (CAO, calcul thermomécanique) : CATIA, Solidworks. - Rédiger les documents de spécifications techniques, de conception et de réalisation associés aux dispositifs expérimentaux - Planifier la réalisation, valider et qualifier le dispositif aux différentes étapes du projet - Mettre au point le dispositif expérimental, procéder aux essais et aux étalonnages[...]

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Animateur / Animatrice du patrimoine

Emploi Administrations - Institutions

Corseul, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dinan Agglomération (65 communes, en Côtes-d'Armor) recherche, pour son équipement ArchéoMusée Coriosolis (Service culture), un alternant ou une alternante en médiation du patrimoine pour des missions de réfonte muséographique, de médiation et d'événementiel. Les activités auront lieu à l'ArchéoMusée Coriosolis et sur les 3 sites archéologiques de Corseul. L'alternance se déroule sur une durée de 12 mois comprise entre le 1er septembre 2025 et le 30 septembre 2026 selon les modalités convenues avec l'établissement d'enseignement. Description de l'établissement d'accueil : Situé à Corseul, à 1 heure de Rennes et à 15 minutes de Dinan, L'ArchéoMusée « Coriosolis » de Dinan Agglomération, est un espace muséographique historique, ludique et pédagogique permettant la découverte de Corseul, capitale gallo-romaine de la cité des Coriosolites à travers une exposition permanente, des expositions temporaires et un espace de réalité virtuelle. L'espace muséographique présente aux publics les collections archéologiques issues de fouilles menées à Corseul. Cette commune abrite en effet le plus vaste sanctuaire gallo-romain du Nord-Ouest de la France : le sanctuaire du Haut-Bécherel[...]

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Technicien / Technicienne son-vidéo

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une Technicienne ou un technicien son & vidéo Pour son service des initiatives publiques Vacataire pour 6 mois VOS MISSIONS : Au sein du service des Initiatives Publiques rattaché au Cabinet du Maire, vous avez pour mission d'organiser et de superviser la sonorisation en direct d'évènements divers (manifestations, rencontres, réunions). Vous opérez avant, pendant et après le spectacle. Vous êtes également en charge de la maintenance courante du matériel de sonorisation. Vous veillez à mettre à jour régulièrement vos connaissances et les changements de pratiques professionnelles par le biais de nouvelles technologies (informatique, son numérique.). ACTIVITES PRINCIPALES : - Organisation & supervision d'opérations de sonorisation d'initiatives publiques - Assurer le transport du matériel de sonorisation sur le lieu de l'évènement. - Assurer l'installation, tester le matériel de sonorisation & réaliser les branchements et câblages nécessaires. - Procéder à tous les réglages & vérifier la qualité technique & artistique des effets produits. - Superviser ou réaliser la programmation des effets sonores en cas d'utilisation de consoles[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Autres services aux entreprises

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous ? Germinal est une association du GROUPE SOS qui a pour mission de développer l'entrepreneuriat comme levier d'inclusion et de développement économique et écologique des territoires. Pour cela, depuis 1995, Germinal propose un accompagnement à l'émergence et à la consolidation de projets de création ou reprise d'entreprise, portés par des personnes en difficultés d'insertion sociale et professionnelle, et en y intégrant des enjeux de transition écologique. Depuis 2020, Germinal a mis en place un dispositif d'Entreprise d'Insertion par le Travail Indépendant (EITI), une forme expérimentale de structure d'insertion par l'activité économique (SIAE). Germinal est membre du GROUPE SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour le territoire de Longwy (54400) : - Un/e animateur/trice enfance jeunesse sous contrat à durée indéterminée (CDI) à temps complet. Caractéristiques du poste L'animateur/trice enfance jeunesse a pour missions générales : - D'animer le réseau d'acteurs intervenant auprès des jeunes (12-18 ans), en structurant les partenariats, en favorisant la coopération locale et en développant des actions collectives pour rendre l'offre jeunesse accessible, cohérente et innovante. - De développer le programme d'activités fédérales de l'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle en direction des associations affiliées et des structures en gestion directe situées sur le territoire de Longwy. Principales responsabilités : Animer un réseau jeunesse - Animer le réseau d'acteurs jeunesse (professionnels et bénévoles) sur le territoire de la Communauté d'Agglomération de Longwy ; - Créer et partager des outils méthodologiques, organiser des événements fédérateurs ; - Développer des pratiques et des politiques de jeunesse innovantes et adaptées. Développer et diffuser l'information - Animer les[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

ANIMATEUR LOISIR/TOURISME Le CFA CAMPUS PRIVÉ ROUEN recrute 2 apprenti(e)s pour son partenaire dans la formation Animateur Loisir/Tourisme. Si tu as entre 16 et 29 ans et tu souhaites travailler dans le monde de l'animation tout en suivant une formation diplômante en alternance de niveau BAC : Cette annonce est faite pour toi ! LE PROGRAMME Début du contrat dès septembre ; CDD d'1 an en alternance ; Environ 2 jours d'apports théoriques / 3 jours de mise en pratique ; Formation assurée par le CFA CAMPUS PRIVE ; Campus situé : Immeuble le Bretagne - 57 Avenue de Bretagne 76100 Rouen. POUR REJOINDRE L'AVENTURE TES MISSIONS Concevoir, Assurer, Encadrer et Animer des activités ; Mobiliser une équipe autour d'un projet de structure ; Gérer la communication des évènements ; Travailler avec des prestataires externes ; Utilisation des outils numériques en lien avec la sonorisation et les lumières. Profil : accessible à toute personne motivée et passionnée par les jeux et l'animation ; Profil : PERMIS B + véhicule fortement recommandé ; Compétences : adaptabilité, sens de l'écoute et bienveillance ; Envoyer une candidature : CV

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Agroalimentaire

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le CFA CAMPUS PRIVÉ ROUEN recrute 1 apprenti(e) pour son partenaire dans la formation Animateur Loisir/Tourisme. Si tu as entre 16 et 29 ans et tu souhaites travailler dans le monde de l'animation tout en suivant une formation diplômante en alternance de niveau BAC : Cette annonce est faite pour toi ! LE PROGRAMME Début du contrat en septembre 2025 ; CDD d'1 an en alternance ; Environ 2 jours d'apports théoriques / 3 jours de mise en pratique ; Formation assurée par le CFA CAMPUS PRIVE ; Campus situé : Immeuble le Bretagne - 57 Avenue de Bretagne 76100 Rouen. POUR REJOINDRE L'AVENTURE TES MISSIONS Concevoir, Assurer, Encadrer et Animer des activités ; Mobiliser une équipe autour d'un projet de structure ; Gérer la communication des évènements ; Travailler avec des prestataires externes ; Utilisation des outils numériques en lien avec la sonorisation et les lumières. OFFRE D'EMPLOI EN ALTERNANCE Profil : accessible à toute personne motivée et passionnée par les jeux et l'animation ; Profil : PERMIS B + véhicule fortement recommandé; Compétences : adaptabilité, sens de l'écoute, bienveillance et appétence théâtrale

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Electricité

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler. Votre formation :Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 en Marketing (école de commerce) et/ou Communication (université ou école spécialisée en communication). Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos missions : Valoriser l'action des membres de l'équipe Territoriale sur le département des Alpes-Maritimes pour : Porter les valeurs de l'entreprise Faire d'Enedis un acteur incontournable du territoire Assurer à l'externe et à l'interne une bonne image de l'équipe Description des activités qui seront confiées à l'alternant(e) : * Proposer, rédiger, lancer les actions de communication multi-canales, issues du travail sur le terrain des membres de l'équipe, pour l'interne (ex intranet) et pour l'externe (ex réseaux sociaux et magazine numérique) * Appuyer l'ensemble de l'équipe dans la préparation, la tenue puis la communication sur l'ensemble des événements de type salons, actions autour de la Responsabilité Sociale d'Entreprise et relations publiques. * Contribuer à la construction et à la rédaction des comptes rendus d'activités[...]

Ressources supplémentaires